病院運営には多様な職種のチーム力が必要です。求められる知識もスキルもさまざま。活躍の場は誰にもある、といえます。
※募集は終了しました。
『人道』の赤十字精神に基づき、地域医療に貢献します。
募集人員 | 若干名 |
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応募資格 | ①上記資格を有する方、または取得見込の方 ②要普通自動車運転免許(取得見込可) |
応募書類 |
①履歴書(当院ホームページからダウンロードしたものに限る)(様式はこちら) |
選考内容 | 一般教養・小論文・面接(個人) |
選考日時 | 令和6年10月28日(月)8時30分~ |
応募期間 | 令和6年9月13日(金)から 令和6年10月16日(水)17時00分迄(必着) |
合否発表 | 令和6年11月上旬予定(内定通知) |
採用 | 令和7年4月1日付 |
業務内容 | 医療情報技師業務全般(詳細は病院ホームページ「事務部」サイトをご覧ください) |
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契約期間 | 期間の定めなし |
試用期間 | あり(3ヵ月) |
就業場所 | 松山赤十字病院(愛媛県松山市文京町1番地) |
就業時間等 | 8:30~17:10(休憩時間55分) ※宿日直及び夜間救急業務、救護班による災害救護活動あり |
休日 | 週休2日制 土曜日、日曜日、祝祭日、5月1日(日赤創立記念日) 12月29日~1月3日(年末年始) |
休暇 | ◇年次有給休暇(年間24日+前年繰越最大24日) ◇特別有給休暇(夏季休暇4日、結婚等の慶弔時、永年勤続休暇等) ◇産前(7週間)産後(8週間)休暇 ◇その他(介護休暇、生理休暇、ボランティア休暇等) |
時間外労働 | あり(月平均30時間程度) |
退職定年 | 62歳(65歳を上限とした再雇用制度あり) |
基本給 | ◇大学卒(4年制) 196,200円 ◇短大卒(専門学校含む) 176,100円 ※有資格者については、経験年数に応じた加算措置あり |
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通勤手当 | ◇交通機関利用者[条件:自宅から病院までの徒歩距離が片道2km以上] 実費を支給(月額55,000円を上限とする) ◇バイク・自動車等利用者[条件:自宅から病院までの通勤距離が片道2km以上] 通勤距離に応じた定額を支給 |
住居手当 | ◇賃貸住居者 家賃の半額を支給(月額28,500円を上限とする) ※ただし、月額32,000円以下の場合は家賃の月額から16,000円を控除した額を支給 |
扶養手当 | 扶養親族(子)1人につき:月額10,000円 (子以外)1人につき月額6,500円 ※満15才に達する日後の4/1~満22才に達する日以後の最初の3/31の子どもは1人につき5,000円の加算 |
その他 | 時間外手当、深夜手当、宿日直手当、年末年始手当 |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(6月、12月) ※令和5年度実績:年間4.5ヶ月 |
退職金 | 勤続年数に応じた支給率を退職時の基本給に乗じて支給[条件:勤続3年以上(自己都合)] |
各種保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、日赤企業年金基金に加入 |
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育児支援 | ◇院内保育所[対象:3歳まで/休日、夜間利用可] ※病院が保育士を雇用し、病院直営で設置していますので、より安心して託児できます ◇病児保育[対象:小学3年生まで] ※発熱、インフルエンザ、骨折など受入可 ◇育児休業制度[対象:3歳まで] ※休業中の給与保障は日本赤十字社独自に制度を設けています ◇育児短時間勤務制度[対象:6歳まで] ◇子の看護休暇[対象:6歳まで/年間5日以内、2子以上は10日以内] |
介護支援 | 186日の範囲内において介護休業が取得可能[条件:要介護状態にあること] |
各種福利厚生 |
(1)日赤全社的福利厚生事業 |
余暇クラブ活動 | ◇運動系クラブ (1)野球 (2)バレーボール (3)フットサル (4)バスケットボール (5)硬式テニス (6)軟式テニス (7)ゴルフ (8)山岳 (9)スキー・スノーボード(10)サイクリング (11)ベビーダンス (12)スポーツクライミング(13)ボウリング (14)駅伝 (15)卓球(16)球技同好会 ※ (1)~(5)赤十字病院四国大会に毎年出場 (1)~(6)戦績等によって赤十字病院全国大会への出場チャンスあり ◇文化系クラブ (1)茶道(2)書道(3)英会話(4)家庭科(5)国際救援(6)アロマ&ハーバリウム (7)eスポーツ(8)ゴスペル |
(病院ホームページ) https://www.matsuyama.jrc.or.jp
松山赤十字病院 事務部人事課
〒790-8524 松山市文京町1番地
Tel.089-926-9503(直通)
※郵送または持参(持参の場合、平日8:30~17:00まで)
担当(梅原・秋山)